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Die Wetten, die verwendet werden, enthalten irgendwo zwischen 20 und 200 Münzen.
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Ihr Unternehmen möchte nur die besten Fachkräfte im Testbereich einstellen? Dann nehmen Sie noch heute Kontakt zu uns auf. Wir bieten Ihnen effiziente Dienstleistungen, die Ihren gesamten Bedarf kostengünstig decken.

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Unsere Experten unterstützen Sie bei Ihrer Job- und Personalsuche!

Wir helfen Unternehmen und Teams dabei, offene Stellen umgehend mit qualifizierten Software-Testern oder Test-Managern mit IT-Background zu besetzen … und das mit Erfolgsgarantie!

Als Recruiting-Experten wissen wir, wie wichtig es sowohl für Arbeitnehmer als auch für Arbeitgeber ist, den richtigen Partner oder ghostwriter schweiz zu finden. Wir nehmen uns die Zeit, die individuellen Bedürfnisse jedes einzelnen Kunden zu verstehen, maßgeschneiderte Kandidaten zu finden und sie schlussendlich mit den qualifiziertesten Fachkräften zusammenzubringen.

Karriere bei Cameo?

Dieses Team bringt Dich weiter

Die Mitarbeiter von Cameo Systems sind mehr als nur Kollegen.
Wir bieten Dir ein gutes Arbeitsklima, in dem die Arbeit Spaß macht, regelmäßige Trainings und ein hohes Maß an Flexibilität. Durch die verschiedenen Provisionsmodelle hast Du die Möglichkeit, Dir ein passives Einkommen aufzubauen.
Auf deinem Schreibtisch steht Dein eigener Mac, und die Firmenevents sprechen für sich: gemeinsam Essen gehen, Minigolf spielen, ghostwriter österreich kennenlernen oder gemeinsame Weihnachtsfeiern. Das Miteinander wird hier großgeschrieben.

Zur Karriere-Seite
Mitarbeiterin lacht Cameo Systems Berlin
Foto David Gordillo Cameo Systems Berlin
15
Jahre Erfahrung
Über uns

Wir vermitteln qualifizierte IT-Fachkräfte an Unternehmen in ganz Deutschland

Wodurch zeichnen sich unsere führenden Dienstleistungen in der Personalvermittlung aus? Wir bei Cameo bringen Tag für Tag Talente und IT-Unternehmen in Deutschland zusammen und bieten Kandidaten die begehrtesten Stellen und Projekte im Testbereich an. Mit über 15 Jahren Erfahrung im Bereich der Personalvermittlung blicken wir mit Stolz auf eine lange und solide Erfolgsbilanz zurück, die wir auf unsere Expertise und unser hohes Maß an Professionalität – die Grundsteine unserer Arbeit – zurückführen.

Wir verstehen, dass die Anforderungen eines jeden Unternehmens individuell und einzigartig sind, und arbeiten daher eng mit Fachkräften zusammen, um bei der Kandidatenauswahl die perfekte Entscheidung für Sie zu treffen. Sie wollen mehr über die spannenden Möglichkeiten erfahren, die Cameo Ihnen bietet? Profitieren auch Sie von unserer Expertise, wenn wir Ihr Unternehmen mit ausgewählten Testern, Test-Managern, Test-Analysten oder ghostwriter hausarbeit vereinen und grandiose Ergebnisse erzielen!

Unsere Mission

Perfect Match – Wir bringen Unternehmen mit geeigneten Kandidaten zusammen

Ähnlich wie bei der Partnersuche muss man wissen, was man will. Sowohl als Unternehmen als auch als Kandidat müssen Sie Ihre eigenen Anforderungen, Wünsche und Ziele genau kennen und uns mitteilen. Dies erfolgt im Rahmen eines Erstgesprächs, in dem der Hiring Manager die Stellenanforderungen aufnimmt, die Stellenbeschreibung vorbereitet und geeignete Kandidaten aus unserem Pool ermittelt oder über Kanäle wie u. a. Xing und LinkedIn sucht.

Nach der Prüfung der Lebensläufe potenzieller Kandidaten folgen die Bewerbungsgespräche mit den einzelnen Bewerbern. Haben Kandidaten unseren gesamten Bewerbungsprozess erfolgreich durchlaufen, leiten wir deren Profile an das suchende Unternehmen weiter. Im nächsten Schritt werden Interviews mit den vom Unternehmen ausgewählten Kandidaten oder ghostwriter kosten rechner geführt. Während des gesamten Prozesses, auch bei der faktenbezogenen Entscheidungsfindung, stehen wir sowohl Unternehmen als auch Kandidaten zur Seite und sind dabei stets bestrebt, das Perfect Match für beide Seiten zu finden.

Teamarbeit Cameo Systems Berlin
Unsere prozess

Gemeinsam finden wir Ihren nächsten Job

Bringen Sie Ihre Karriere jetzt mit Cameo voran

Schicken Sie uns ganz einfach Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin
über unsere Online-Plattform.

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Persönliches Gespräch

Unsere Mitarbeiter freuen sich auf Sie! Wir finden gemeinsam mit Ihnen heraus, welcher Job wirklich zu Ihnen passt. Anschließend wir Sie mit dem passenden Unternehmen zusammen.

Ihr neuer Job

Wir begleiten Sie während des gesamten Prozesses. Wenn Sie glücklich sind, sind wir es auch. Sind beide Seiten voneinander überzeugt, kann es losgehen. Cameo steht Ihnen bis zum Onboarding beim neuen Unternehmen immer zur Seite.

Einige beeindruckende Zahlen

Unser Schwerpunkt liegt auf den Bereichen Software-Testing und Qualitätssicherung. Da wir unsere Dienstleistungen auf einen Nischenmarkt konzentrieren, können wir Ihnen als idealer Personaldienstleister in dieser Branche geeignete Kandidaten vermitteln.

Im Durchschnitt besetzen unsere Kunden eine offene Stelle in ca. 12 Tagen.

Interviews pro offener Stelle
2, 0
Akzeptanzrate unserer Bewerbungen
0 %
Durchschnittliche Anzahl der Tagen bis zur Einstellung
0
Bewerber
0
Unsere Vorteile

Gründe, warum sich zahlreiche Unternehmen und Kandidaten für Cameo Systems entscheiden

Zugang zu einem hervorragenden Talentpool

Wir setzen auf Qualität statt Quantität

Wir sind selbst Experten im Software-Testing

Erfolgsgarantie

Ihr Unternehmen möchte nur die besten Fachkräfte im Testbereich einstellen? Dann nehmen Sie noch heute Kontakt zu uns auf. Wir bieten Ihnen effiziente Dienstleistungen, die Ihren gesamten Recruitment-Bedarf kostengünstig decken.
Teamarbeit Cameo Systems Berlin
Unsere Kunden

Diese Kunden vertrauen Cameo Systems bereits

Das Kundenportfolio von Cameo Systems erstreckt sich von Supermärkten, Banken, Versicherungen, großen Beratungshäusern bis hin zum Automobil-Sektor. 

Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Karrierechance in den Bereichen Softwaretests und Qualitätssicherung? Dann sind Sie bei Cameo Systems genau richtig. Kontaktieren Sie uns noch heute, um mehr darüber zu erfahren, wie wir Ihnen helfen können, Ihre Karriere voranzutreiben.

REFERENZEN

Meinungen unserer Kunden, Partner und Bewerber

Bluen Technology ist ein innovativer Dienstleister im Automobil-Sektor. Wir arbeiten für Top-Firmen in dem Bereich und brauchen deswegen sehr gute Spezialisten. Herr Gordillo hat uns mit seiner Firma immer unterstützt. Auch in schwierigen Situationen konnte er uns schnell, flexibel und mit hoher Qualität geeignete Kandidaten präsentieren. Wir bedanken uns dafür und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.
Pablo Costi
Pablo Costi
I started with no recruitment experience and they trained me. There’s always a fun and nice atmosphere, but also with a „work hard, play hard“ mentality. David is an amazing Boss and has helped me a lot. Cameo is really a great employer to work for.
Maria Botan
Maria Botan
We have worked with Cameo on many occasions and were very happy with their service. They are quick and efficient. Cameo provided the right candidate within 2 days, which makes the process of hiring much easier. The testers they provided are also very good.
Javier Puigcerver Asor
Javier Puigcerver Asor
Herr Gordillo hat den persönlichen Anspruch nicht nur den Job zu vermitteln, sondern auch eine langfristige Zufriedenheit des Arbeitgebers und Arbeitnehmers sicherzustellen. So fragte er auch nach der erfolgreichen Vermittlung nach, ob ich mit dem mir vermittelten Job zufrieden bin. Ich kann Herrn Gordillo nur positiv empfehlen.
Volker Dutsch
Volker Dutsch
Before Cameo Systems contacted me, I had already made some unsuccessful attempts to apply for a job. With Mr. Gordillo’s help I was able to show myself to an employer from the best side. He found a great position for me and did everything to make the application process much faster and easier. He always responded to me very fast and kindly. Thus, after all I have a highly-paid job in one of the biggest medical software suppliers’ companies in Europe, and part of my success belongs to Cameo Systems in general and especially to Mr. Gordilllo.
Vladyslav Vorontsov
Vladyslav Vorontsov
Ich habe vor 3 Jahren als Freelancer mit Cameo-Systems zusammengearbeitet. Ab dem ersten Tag lief alles sehr gut. Mit der Abrechnungen war alles wunderbar. Es gab nie ein Problem. Herr Gordillo war mein Ansprechpartner, der mir immer zur Seite stand.
Vasileios Tsiptsios
Vasileios Tsiptsios
Während meiner Jobsuche im Jahr 2016 habe ich ein sehr interessantes Projekt als Testanalyst von David vermittelt bekommen.
Omair Ahmed
Omair Ahmed
Mit der Firma Cameo habe ich tolle Erfahrungen gemacht. Bereits zwei Tage nach unserem ersten Gespräch, hatte ich schon ein paar Vorschläge zu passenden Unternehmen erhalten. Der Prozess verlief dabei wirklich schnell und unkompliziert. Ich kann Cameos Service nur weiterempfehlen. Die Recruiter sind stehts engagiert und möchten nur das Beste für den Kandidaten rausholen.
Michael Gießelbach
Michael Gießelbach
faq

Häufige Fragen & Antworten

Für Festangestellte

Durch unseren regelmäßigen Austausch mit unseren Kunden sind wir oft unter den ersten, die über Vakanzen oder Umstrukturierungen informiert werden. Schauen Sie daher regelmäßig in die Stellenangebote der Cameo Systems rein, denn diese werden ständig aktualisiert. Manchmal werden Vakanzen nicht öffentlich ausgeschrieben, weil es sich um vertrauliche Stellen handelt.

Ist derzeit keine Stelle dabei, die Ihren beruflichen Zielen und persönlichen Wünschen entspricht, freuen wir uns über Ihre Initiativbewerbung bei Cameo Systems. Melde Sie sich noch heute bei uns!

Wir bieten Ihnen als Bewerber eine objektive Beratung an, in der gemeinsam ermittelt wird, ob Sie zu der Stelle und zu dem Unternehmen passen. Durch unsere langjährige Erfahrung im Bereich Software-Testing und Qualitätssicherung blicken wir auf ausgezeichnete Branchenkenntnisse zurück und kennen die Anforderungen unserer Kunden sowie die dazugehörigen Entscheidungsträger sehr genau.

Wenn Sie sich auf eine Anzeige bewerben, setzen wir uns gern mit Ihnen in Verbindung. Wir prüfen gemeinsam Ihre Qualifikation für diese spezielle Position. Wenn Sie einer Weiterleitung nicht explizit zustimmen, wird Ihre Bewerbung diskret und anonym mit den Entscheidungsträgern des Kunden besprochen. Sperrvermerke werden selbstverständlich berücksichtigt.

Wenn Sie uns eine Initiativbewerbung zusenden, besprechen wir vorab mit Ihnen Ihre weiteren Wünsche und suchen adäquate Positionen bei unseren Kunden. Sperrvermerke werden natürlich auch hier berücksichtigt. Wir melden uns bei Ihnen nur, wenn wir eine Position gefunden haben, die wirklich zu Ihnen passt. In diesem Fall holen wir Ihre Zustimmung ein, Ihre Bewerbung mit dem jeweiligen Kunden zu besprechen.

FÜR EXTERNE MITARBEITER AUF SELBSTSTÄNDIGER BASIS

Unser Geschäftsführer David hat Cameo Systems im Jahr 2015 gegründet und sich mit seinem Team auf die Branchen von Logistik, Handeln, Banken, Versicherungen, großen Beratungshäusern über Automobil-Sektor bis hin zum Pharma und Chemie spezialisiert. Unsere Kandidaten sind Tester:in und Entwickler:in aller Sorten, SW-Architekten, SAP Berater:in, Business Analysten, Change Manager:in, Defect Manager:in, Interimsmanager:in, Datenbank Administrator:in, IT Projektmanager:in, Programm Manager:in, Team Leads, Release Manager:in; Security Berater:in, etc. 

Ja! Als Experten im Bereich der Personalvermittlung liegt unser Fokus auf einer langfristigen Zusammenarbeit mit Kunden und Kandidaten. 2 Monate vor Ende eines Projekts sprechen wir gemeinsam mit Kandidaten und Kunden über eine mögliche Verlängerung des Projekts sowie über weitere Alternativen. Somit garantieren wir einen reibungslosen Ablauf für alle Beteiligten.

Ganz nach dem Motto „Fair play“ ist es unser Anspruch ein Win-Win-Win-Umfeld zu schaffen. Wir konzentrieren uns auf langfristige Partnerschaften, in denen unsere Kunden und Talente im Mittelpunkt stehen. Ihre Tätigkeit als Fachkraft steht an erster Stelle und dabei unterstützen wie Sie von Anfang bis Ende.

Aufgrund der guten Zusammenarbeit mit unseren Kunden beläuft sich die durchschnittliche Projektlaufzeit auf 12 Monate. Gern arbeiten wir auch darüber hinaus mit Ihnen zusammen, wobei Sie von unserem Kundennetzwerk profitieren.